Извините, регистрация закрыта. Возможно, на событие уже зарегистрировалось слишком много человек, либо истек срок регистрации. Подробности Вы можете узнать у организаторов события.
Успех бизнеса всегда определяет команда. Именно заинтересованность сотрудников в развитии компании, ее конкурентоспособности и динамичности, их вовлеченность в корпоративные процессы – это залог достижения высоких целей компании. Отсутствие же такой вовлеченности, как минимум, замедляет развитие, а то и приводит к стагнации и деградации компании.
10 ноября мы поговорим о том, каким образом можно повысить вовлеченность сотрудников. Как это влияет на эффективность и рост компании. И самое главное, сделаем это на примере реальных кейсов новосибирских проектов.
Мы пригласили экспертов:
Эдуард и Анастасия Вараксины, эксперты-практики, бизнес-тренеры, командные коучи, имеют международное и российское образование в области управления и экономики, сертификационные дипломы и практику работы с командами с 2002 года.
Также вас ждут 2 кейса от известных новосибирских компаний.
Alawar. Плехова Ольга, HR директор компании Alawar (крупнейший в Новосибирске и один из ведущих международных разработчиков и издателей компьютерных игр).
Тема: Идейный потенциал: как вовлеченность сотрудников делает игру успешной.
Кейс AT Consulting. Бадалян Екатерина, генеральный директор Smart Consulting.